20170123 09

Pontfelhők feldolgozása

A Magyar Földmérési, Térképészeti és Távérzékelési Társaság Fotogrammetriai és Távérzékelési Szakosztálya és az Óbudai Egyetem Mikoviny Sámuel Szakkollégiuma közös rendezvényén színvonalas előadások hangzottak el a „Pontfelhők feldolgozása” témakörben. Az előadások témái érintették a földi- és légi lézeres felmérés technológiáit, alkalmazási lehetőségeit. Látványos diákon keresztül ismerkedhettünk meg az adatfeldolgozás és megjelenítés hardveres és szoftveres megoldásaival. A kötetlen forma és a megfelelő időkeret lehetővé tette, hogy az előadók részletesebben is beszámoljanak kutatásaikról, eredményeikről, valamint a hallgatóság soraiból is érdekes kérdések, felvetések hangzottak el.

20170123 09

Pontfelhők feldolgozása

A Magyar Földmérési, Térképészeti és Távérzékelési Társaság Fotogrammetriai és Távérzékelési Szakosztálya és az Óbudai Egyetem Mikoviny Sámuel Szakkollégiuma közös rendezvényén színvonalas előadások hangzottak el a „Pontfelhők feldolgozása” témakörben. Az előadások témái érintették a földi- és légi lézeres felmérés technológiáit, alkalmazási lehetőségeit. Látványos diákon keresztül ismerkedhettünk meg az adatfeldolgozás és megjelenítés hardveres és szoftveres megoldásaival. A kötetlen forma és a megfelelő időkeret lehetővé tette, hogy az előadók részletesebben is beszámoljanak kutatásaikról, eredményeikről, valamint a hallgatóság soraiból is érdekes kérdések, felvetések hangzottak el.

Négy egyetemmel köt duális képzési megállapodást a Coca-Cola HBC Magyarország

A hallgatók szerint is jó irány a duális képzés

Budapest, 2017. január. 20. – A hallgatók örömmel veszik a duális képzések elindulását az egyetemeken – derül ki egy, a közelmúltban, négy egyetem hallgatói körében végzett felmérésből. Munkahelyválasztáskor többségük ugyanis a szakmai továbbfejlődés lehetőségét a fizetésnél is fontosabbnak tartja, a gyakorlati képzés pedig az első lépés ebbe az irányba. Ennek érdekében írt alá a mai napon a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. négy hazai egyetemmel megállapodást a duális képzés elindításáról. Az új típusú együttműködésnek köszönhetően szakképzett munkaerőhöz juthat, az egyetemek új típusú képzést nyújthatnak hallgatóknak, a diákok pedig az eddigieknél értékesebb diplomát kaphatnak. A vállalat idei programjaival több mint harminc diáknak ad értékes munkatapasztalatot.

A hallgatók a munkaerőpiacon használható tudásra szeretnének szert tenni az egyetemeken, ezért többségük támogatja a duális képzés elindulását a hazai oktatásban – ez derült ki a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. megbízásából tavaly év végén, négy egyetem hallgatói körében elvégzett, nem reprezentatív felmérésből. Érdekesség, hogy az előbb említett szemponton kívül a hallgatók a szakmai továbbfejlődés lehetőségét fontosabbnak tartották a magas fizetésnél.

A kutatás eredménye megerősíti: helyes volt a Coca-Cola HBC Magyarország döntése arról, hogy négy magyar egyetem élelmiszer- és gépészmérnök képzési programjával közösen duális képzést indít. Az erről szóló együttműködési megállapodást Minas Agelidis, a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója, valamint a Szent István, a Szegedi, a Pannon és az Óbudai Egyetem rektorai a mai napon látták el kézjegyükkel, a kormány képviselői, Dr. Nagy István földművelésügyi miniszterhelyettes és felsőoktatásért felelős államtitkárság képviselőinek jelenlétében.

A duális képzés mindhárom félnek – hallgató, vállalat, egyetem – egyaránt előnyös együttműködést jelent. A képzés során az egyetemi hallgató munkatapasztalatot szerezhet iparági szinten meghatározó vállalatoknál; a Coca-Cola HBC Magyarország idei programjaival több mint harminc diáknak ad értékes munkatapasztalatot. Ráadásul a munkáért a képzés teljes időtartamára fizetést kap a cégtől. Nem csak a gyakorlati időszak alatt, hanem az egyetemi oktatási idején is. A duális képzésben résztvevők három és fél év munkatapasztalattal a hátuk mögött hagyják majd el az egyetemi képzést, így a megfelelő szakmai gyakorlat birtokában könnyebben és jobb munkakörökben helyezkedhetnek el.

„A versenyképesség első számú feltétele ma már egyértelműen a képzett munkaerő, a duális képzés ezért várhatóan egyre nagyobb teret nyer majd mind a felsőfokú oktatásban, mind pedig a cégeknél. A most megkötött együttműködési megállapodások révén vállalatunk folyamatos utánpótláshoz juthat majd kiváló és XXI. század kihívásaira felkészített munkatársakból. A duális képzés ezen felül a tehetségek itthon tartásához is nagy mértékben hozzájárulhat – mondta Minas Agelidis, a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója.

„Ma a növekvő beruházási kedvvel együtt növekszik a cégek munkaerőigénye Magyarországon. A kormány élelmiszeripari fejlesztési stratégiája ambiciózus célokat fogalmazott meg, többek között az innováció erősítését és azt, hogy teremtsük meg annak feltételeit, hogy korszerű gondolkozással rendelkező humánerőforrás álljon az ágazat rendelkezésére. A duális képzés emiatt elengedhetetlen eleme a közép- és hosszútávú iparstratégiánknak. Ezért is üdvözöljük a Coca-Cola HBC Magyarország és az egyetemek együttműködését, amelynek eredményeként duális képzés indulhat élelmiszer- és gépészmérnök szakokon” – méltatta Dr. Nagy István a megállapodást.

A Coca-Cola HBC Magyarország – a 28 országot átfogó és 593 millió fogyasztót kiszolgáló Coca-Cola HBC csoport tagja – az utóbbi években dinamikus fejlődésen ment keresztül: mára a régió vezető palackozójává vált, 24 országba exportálja termékeit. A vállalat jelenleg 1100 embert foglalkoztat.

A mellékelt fotón (balról jobbra) dr. Réger Mihály (rektor, Óbudai Egyetem), dr. Gelencsér András (rektor, Pannon Egyetem), dr. Karsai Krisztina (oktatási rektorhelyettes, Szegedi Tudományegyetem), dr. Nagy István (földművelésügyi miniszterhelyettes), Minas Agelidis (Coca-Cola HBC Magyarország Kft., ügyvezető igazgató), dr. Tőzsér János (rektor, Szent István Egyetem) látható.

Sajtókapcsolat:
Szabó Anna
anna.szabo@uniomedia.com
36/70 773 64 37

Coca-Cola HBC Magyarország Kft.

A Coca-Cola HBC Magyarország Kft. a svájci központú, 590 millió fogyasztót kiszolgáló és 28 országot átfogó Coca-Cola HBC AG csoport tagja. A dunaharaszti székhelyű, Magyarországon két palackozó-üzemet működtető vállalat 1100 dolgozót foglalkoztat, teljes tevékenysége során pedig közel 13.000 embernek biztosít munkát. A Coca-Cola Magyarország eddig 116 milliárd forintot fektetett be hazánkban. A társaság az egyik legjelentősebb magyar élelmiszer-feldolgozó, termékeit 24 országba exportálja. Az üdítőitalok előállításához használt alapanyagok közel kétharmadát belföldi szállítók biztosítják. A cég az alkoholmentes italok széles választékát kínálja: a szénsavas üdítőitalok (Coca-Cola, Coca-Cola light, Coca-Cola zero, Fanta, Fanta zero, Sprite, Sprite zero, Lift, Kinley), a természetes ásványvizek (NaturAqua csendes, enyhe, szénsavas), ízesített vizek (NaturAqua Emotion), a gyümölcslevek, nektárok és gyümölcsitalok (Cappy, Cappy Pulpy, Cappy Ice Fruit), jeges teák (Nestea), a sportitalok (Powerade), valamint az energiaitalok (Burn, Monster) egyaránt részét képezik a választéknak. A vállalat üzemelteti a Vendit forróitalok (kávé, cappuccino) kiszolgálására alkalmas ital-automatákat is. A cég 2006 óta forgalmaz prémium szeszesitalokat, a többi közt a Jack Daniel’s, a Finlandia, az El Jimador, a Bacardi, a Famous Grouse és a Campari márkák termékeit.

További információ: http:/hu.coca-colahellenic.com/

Négy egyetemmel köt duális képzési megállapodást a Coca-Cola HBC Magyarország

A hallgatók szerint is jó irány a duális képzés

Budapest, 2017. január. 20. – A hallgatók örömmel veszik a duális képzések elindulását az egyetemeken – derül ki egy, a közelmúltban, négy egyetem hallgatói körében végzett felmérésből. Munkahelyválasztáskor többségük ugyanis a szakmai továbbfejlődés lehetőségét a fizetésnél is fontosabbnak tartja, a gyakorlati képzés pedig az első lépés ebbe az irányba. Ennek érdekében írt alá a mai napon a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. négy hazai egyetemmel megállapodást a duális képzés elindításáról. Az új típusú együttműködésnek köszönhetően szakképzett munkaerőhöz juthat, az egyetemek új típusú képzést nyújthatnak hallgatóknak, a diákok pedig az eddigieknél értékesebb diplomát kaphatnak. A vállalat idei programjaival több mint harminc diáknak ad értékes munkatapasztalatot.

A hallgatók a munkaerőpiacon használható tudásra szeretnének szert tenni az egyetemeken, ezért többségük támogatja a duális képzés elindulását a hazai oktatásban – ez derült ki a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. megbízásából tavaly év végén, négy egyetem hallgatói körében elvégzett, nem reprezentatív felmérésből. Érdekesség, hogy az előbb említett szemponton kívül a hallgatók a szakmai továbbfejlődés lehetőségét fontosabbnak tartották a magas fizetésnél.

A kutatás eredménye megerősíti: helyes volt a Coca-Cola HBC Magyarország döntése arról, hogy négy magyar egyetem élelmiszer- és gépészmérnök képzési programjával közösen duális képzést indít. Az erről szóló együttműködési megállapodást Minas Agelidis, a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója, valamint a Szent István, a Szegedi, a Pannon és az Óbudai Egyetem rektorai a mai napon látták el kézjegyükkel, a kormány képviselői, Dr. Nagy István földművelésügyi miniszterhelyettes és felsőoktatásért felelős államtitkárság képviselőinek jelenlétében.

A duális képzés mindhárom félnek – hallgató, vállalat, egyetem – egyaránt előnyös együttműködést jelent. A képzés során az egyetemi hallgató munkatapasztalatot szerezhet iparági szinten meghatározó vállalatoknál; a Coca-Cola HBC Magyarország idei programjaival több mint harminc diáknak ad értékes munkatapasztalatot. Ráadásul a munkáért a képzés teljes időtartamára fizetést kap a cégtől. Nem csak a gyakorlati időszak alatt, hanem az egyetemi oktatási idején is. A duális képzésben résztvevők három és fél év munkatapasztalattal a hátuk mögött hagyják majd el az egyetemi képzést, így a megfelelő szakmai gyakorlat birtokában könnyebben és jobb munkakörökben helyezkedhetnek el.

„A versenyképesség első számú feltétele ma már egyértelműen a képzett munkaerő, a duális képzés ezért várhatóan egyre nagyobb teret nyer majd mind a felsőfokú oktatásban, mind pedig a cégeknél. A most megkötött együttműködési megállapodások révén vállalatunk folyamatos utánpótláshoz juthat majd kiváló és XXI. század kihívásaira felkészített munkatársakból. A duális képzés ezen felül a tehetségek itthon tartásához is nagy mértékben hozzájárulhat – mondta Minas Agelidis, a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója.

„Ma a növekvő beruházási kedvvel együtt növekszik a cégek munkaerőigénye Magyarországon. A kormány élelmiszeripari fejlesztési stratégiája ambiciózus célokat fogalmazott meg, többek között az innováció erősítését és azt, hogy teremtsük meg annak feltételeit, hogy korszerű gondolkozással rendelkező humánerőforrás álljon az ágazat rendelkezésére. A duális képzés emiatt elengedhetetlen eleme a közép- és hosszútávú iparstratégiánknak. Ezért is üdvözöljük a Coca-Cola HBC Magyarország és az egyetemek együttműködését, amelynek eredményeként duális képzés indulhat élelmiszer- és gépészmérnök szakokon” – méltatta Dr. Nagy István a megállapodást.

A Coca-Cola HBC Magyarország – a 28 országot átfogó és 593 millió fogyasztót kiszolgáló Coca-Cola HBC csoport tagja – az utóbbi években dinamikus fejlődésen ment keresztül: mára a régió vezető palackozójává vált, 24 országba exportálja termékeit. A vállalat jelenleg 1100 embert foglalkoztat.

A mellékelt fotón (balról jobbra) dr. Réger Mihály (rektor, Óbudai Egyetem), dr. Gelencsér András (rektor, Pannon Egyetem), dr. Karsai Krisztina (oktatási rektorhelyettes, Szegedi Tudományegyetem), dr. Nagy István (földművelésügyi miniszterhelyettes), Minas Agelidis (Coca-Cola HBC Magyarország Kft., ügyvezető igazgató), dr. Tőzsér János (rektor, Szent István Egyetem) látható.

Sajtókapcsolat:
Szabó Anna
anna.szabo@uniomedia.com
36/70 773 64 37

Coca-Cola HBC Magyarország Kft.

A Coca-Cola HBC Magyarország Kft. a svájci központú, 590 millió fogyasztót kiszolgáló és 28 országot átfogó Coca-Cola HBC AG csoport tagja. A dunaharaszti székhelyű, Magyarországon két palackozó-üzemet működtető vállalat 1100 dolgozót foglalkoztat, teljes tevékenysége során pedig közel 13.000 embernek biztosít munkát. A Coca-Cola Magyarország eddig 116 milliárd forintot fektetett be hazánkban. A társaság az egyik legjelentősebb magyar élelmiszer-feldolgozó, termékeit 24 országba exportálja. Az üdítőitalok előállításához használt alapanyagok közel kétharmadát belföldi szállítók biztosítják. A cég az alkoholmentes italok széles választékát kínálja: a szénsavas üdítőitalok (Coca-Cola, Coca-Cola light, Coca-Cola zero, Fanta, Fanta zero, Sprite, Sprite zero, Lift, Kinley), a természetes ásványvizek (NaturAqua csendes, enyhe, szénsavas), ízesített vizek (NaturAqua Emotion), a gyümölcslevek, nektárok és gyümölcsitalok (Cappy, Cappy Pulpy, Cappy Ice Fruit), jeges teák (Nestea), a sportitalok (Powerade), valamint az energiaitalok (Burn, Monster) egyaránt részét képezik a választéknak. A vállalat üzemelteti a Vendit forróitalok (kávé, cappuccino) kiszolgálására alkalmas ital-automatákat is. A cég 2006 óta forgalmaz prémium szeszesitalokat, a többi közt a Jack Daniel’s, a Finlandia, az El Jimador, a Bacardi, a Famous Grouse és a Campari márkák termékeit.

További információ: http:/hu.coca-colahellenic.com/

Educatio Nemzetközi Oktatási Szakkiállítás

Kedves Középiskolások, Szülők!

Szeretettel várjuk a továbbtanulni vágyókat az Education, a duális alap- (földmérő és földrendező mérnök, gépészmérnök, mérnökinformatikus, műszaki menedzser és villamosmérnök) és mesterképzéseinkkel (mechatronikai mérnök). Természetesen hagyományos képzési formában is tanulhatnak nálunk mindegyik szakon.

Az Educatio helyszíne: HUNGEXPO, 1101 Budapest, Albertirsai út 10. „G” csarnok (2. belépőkapu) AF17-es stand (Corvinus, BME, Miskolci Egyetem mellett).

Időpont: 2017.01.19-21. 10:00-17:00

Praktikus tudnivalók 
Behajtás az Albertirsai útról, tömegközlekedéssel a 2-es metró Pillangó utcától 15-20 perc séta,
vagy Örs Vezér teréről 100-as busszal (indulás óránként 10 és 40 perckor)

Educatio Nemzetközi Oktatási Szakkiállítás

Kedves Középiskolások, Szülők!

Szeretettel várjuk a továbbtanulni vágyókat az Education, a duális alap- (földmérő és földrendező mérnök, gépészmérnök, mérnökinformatikus, műszaki menedzser és villamosmérnök) és mesterképzéseinkkel (mechatronikai mérnök). Természetesen hagyományos képzési formában is tanulhatnak nálunk mindegyik szakon.

Az Educatio helyszíne: HUNGEXPO, 1101 Budapest, Albertirsai út 10. „G” csarnok (2. belépőkapu) AF17-es stand (Corvinus, BME, Miskolci Egyetem mellett).

Időpont: 2017.01.19-21. 10:00-17:00

Praktikus tudnivalók 
Behajtás az Albertirsai útról, tömegközlekedéssel a 2-es metró Pillangó utcától 15-20 perc séta,
vagy Örs Vezér teréről 100-as busszal (indulás óránként 10 és 40 perckor)

Nyílt nap az Alba Regia Műszaki Karon

2017. január 16-án megtartotta második nyílt napját az Óbudai Egyetem Alba Regia Műszaki Karon. A helyszín a Geoinformatikai Intézet volt, ahol a földmérő és földrendező mérnök alapszakot gondozzák. 

A rendezvényt Dr. Seebauer Márta oktatási dékánhelyettes nyitotta meg, aki szavaival üzent a pályaválasztás előtt álló fiataloknak, hogy felelősségteljesen döntsenek. Karrierjüket alapozhatják meg egy jó egyetemi döntéssel, duális szakválasztással.

Mészáros Attila alpolgármester a város részéről hangsúlyozta, hogy az egyetemi kar tavaly 30 százalékkal tudta növelni a hallgatói létszámát, amely kiemelkedő teljesítmény. A 2017-es felvételi időszakban meghirdetett 151 duális szakmai gyakorlati helyet az ifjúság figyelmébe ajánlotta, azzal a megjegyzéssel, hogy Székesfehérváron igyekeznek megteremteni a feltételeket ahhoz, hogy az egyetemi időszak alatt a kulturális kikapcsolódáshoz és a szórakozáshoz is minden adott legyen, utalva a Petőfi Egyetemi Klub szeptemberi megnyitójára.

Dr. Engler Péter intézetigazgató-helyettes miután bemutatta az intézményt, átadta a szót Pogátsnik Monika dékáni hivatalvezetőnek, hogy tájékoztassa a duális képzésről a jelenlévőket.

A Nyílt napon szakmai cégek is jelezték részvételükkel a székesfehérvári képzések fontosságát. Elsőként Gombás László a Leica Geosystems ügyvezetője, regionális menedzsere a Közép-Kelet Európa régiónak előadásában hallhattunk egy lendületes, motiváló beszédet arról, hogy a XXI. század derekán a mérnöknek milyen kihívásokkal kell szembenéznie és hogyan lehetséges a felkészülés.

A Sapa Profiles Kft részéről Buzai Monika HR specialista és Kóródi Nándor műszaki tanácsadó ismertette a tudnivalókat a duális képzésről, illetve a cégről.

A Nyílt napon megjelentek a szaktájékoztatók keretében kapták meg a szükséges információkat a jelentkezés speciális feltételeiről.

Köszönjük minden érdeklődőnek, hogy megjelentek rendezvényünkön! Válasszanak jól, mert minden egy jó döntéssel kezdődik!

A képzéseinkről bővebben:
http://www.amk.uni-obuda.hu/index.php/hu/felvetelizoknek/246-dualis-kepzes